1、在医院党委和院长的领导下，负责全院的医疗、教学、科研及预防保健管理工作。

2、制定本部门各岗位工作制度及职责并考核落实。

3、负责制定医院业务工作年度计划报院方审批后组织实施。

4、组织重大抢救和院内外大型会诊，做好外来专家的联系和接待工作，确保会诊工作的顺利进行及专家的人身安全工作。

5、负责全院医疗医技人员的业务训练和技术考核，协助相关部门做好医疗医技人员的晋升、奖惩工作。

6、做好医疗安全工作，监督检查各项规章制度及诊疗常规的执行情况，发现问题及时处理，严访差错事故的发生。

7、负责医疗纠纷的处理工作，对医疗差错事故进行调查，组织讨论，及时向院长汇报并落实处理措施。

8、负责医疗业务迎检工作，做好接待准备及检查反馈意见的改进落实工作。

9、负责组织临时性医疗任务及对基层卫生院技术指导工作。

10、制定全院教学科研计划并组织实施，做好外出进修人员的管理工作，抓好医技人员的继续教育工作。

11、监督相关科室做好传染病疫情报告。

12、做好医院领导及卫生局交办的其它临时性工作任务。